A.三班8小時(shí)
B.四班6小時(shí)
C.二班12小時(shí)
D.標(biāo)準(zhǔn)工作日
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A.協(xié)商
B.調(diào)解
C.仲裁
D.訴訟
A.單位應(yīng)當(dāng)對(duì)甲應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查
B.單位不得對(duì)甲延長(zhǎng)工作時(shí)間
C.單位不得要求甲進(jìn)行夜班勞動(dòng)
D.甲生育應(yīng)享受不少于90天的產(chǎn)假
E.單位應(yīng)對(duì)甲多支付一倍工資
A.協(xié)商
B.調(diào)解
C.仲裁
D.訴訟
E.投訴
A.勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)是物品而不是現(xiàn)金
B.勞動(dòng)保護(hù)用品是因工作需要而配備的,而不是生活用品
C.從數(shù)量上看,能夠滿足工作需要即可
D.從效果上,職工是否滿意
E.發(fā)放時(shí)間是否及時(shí)
A.用人單位對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所,應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置
B.用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品
C.用人單位應(yīng)當(dāng)在控制生產(chǎn)成本的前提下,優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)
D.用人單位對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置設(shè)置標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明
E.用人單位應(yīng)安排專人對(duì)職業(yè)病危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)
A.土木工程
B.高山綠化工程
C.裝修工程
D.建筑工程
E.設(shè)備安裝工程
最新試題
下列不屬于仲裁時(shí)效中斷的法定情形是()。
女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。
女職工可以從事的作業(yè)是()
根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的要求,施工單位必須要強(qiáng)化勞動(dòng)保護(hù)措施的是()。
國(guó)家為保護(hù)職工在生產(chǎn)和工作過(guò)程中的健康,防止、消除職業(yè)病而制定各種法律規(guī)范,其內(nèi)容有()
標(biāo)準(zhǔn)工作日是國(guó)家法律統(tǒng)一規(guī)定的,一般情況下是指職工每日工作日8小時(shí),每周工作40小時(shí)。
女職工應(yīng)工作需要可以從事森林伐木、歸楞及流放作業(yè)。
下列不屬于用人單位違反對(duì)女職工及未成年保護(hù)規(guī)定的法律責(zé)任是()。
勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程的主要內(nèi)容包括()。
我國(guó)將最低就業(yè)年齡定為18周歲。