A.不斷改進的目標
B.專家判斷
C.雇員績效要求
D.定期報告
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你可能感興趣的試題
A.績效測量基準計劃
B.變更管理計劃
C.質(zhì)量保證計劃
D.項目管理計劃
A.是基于得到的教訓(xùn)的
B.可能沒有過先例
C.包含了限制項目管理團隊意見的因素
D.包含了被認為是真實可靠的確定因素
A.項目管理計劃的形成
B.項目管理計劃的實施
C.綜合變更控制
D.項目開始
A.激烈的爭論
B.預(yù)防行為
C.變更行為
D.有趣的行為
A.影響導(dǎo)致變更的因素,確定已發(fā)生的變更并管理實際發(fā)生的變更
B.比較實際項目指標和項目管理計劃
C.整合從項目的不同職能專業(yè)部門交付來的結(jié)果
D.設(shè)立一個變更控制部門來監(jiān)控所有的項目變更
最新試題
項目經(jīng)理認為到目前為止的成本績效在某種程度上可以反映項目將發(fā)生的剩余工作所需成本,則EAC的公式為()
項目的管理收尾不應(yīng)拖到項目結(jié)束才進行,這是因為()
在項目執(zhí)行期間,項目經(jīng)理和項目團隊會出現(xiàn)績效偏差,必須采取糾正行動。這些糾正行動可能對其他項目經(jīng)理有所幫助,應(yīng)該分享并記錄歸檔,這要借助于()
在項目管理工作中,項目經(jīng)理認識到如果只有領(lǐng)導(dǎo)能力而沒有管理能力或只有管理能力而沒有領(lǐng)導(dǎo)能力,都可能帶來不好的結(jié)果。以下這些能力中()最能代表項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)才能。
所謂對項目的整體變更,是()的改變。
要管理好項目僅憑某個專業(yè)的知識和技能是不夠的,至少需要6個專業(yè)的知識與技能。溝通、領(lǐng)導(dǎo)和磋商屬于()技能。
你的項目預(yù)算第1年為150萬元,第2年為300萬元,第3年為2.2萬元,第4年為80萬元。通常大部分的項目預(yù)算將花在()階段。
如果項目實際進度比計劃提前20%,實際成本只用了預(yù)算成本的60%,首先應(yīng)該()
制訂項目管理計劃的輸入包含()
信息系統(tǒng)項目團隊成員在實施項目的過程中,經(jīng)常會得到鍛煉和成長。如掌握了新的技術(shù)、熟悉了客戶的業(yè)務(wù)、得到了客戶的信任。因此及時掌握項目團隊成員的成長對項目經(jīng)理和項目實施組織而言是非常重要的,這些可以通過()過程來完成。