A、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度
B、基本醫(yī)療保險(xiǎn)
C、養(yǎng)老保險(xiǎn)制度
D、醫(yī)療保險(xiǎn)
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A、投資
B、租賃
C、監(jiān)管
D、協(xié)調(diào)
A、最低工資
B、工資支付
C、工資決定
D、正常增長(zhǎng)
A.源頭保護(hù)制度
B.損害賠償制度
C.責(zé)任追究制度
D.生態(tài)修復(fù)制度
A、浪費(fèi)資源付費(fèi)
B、誰(shuí)浪費(fèi)資源、誰(shuí)破壞生態(tài)誰(shuí)付費(fèi)
C、使用資源付費(fèi)
D、誰(shuí)污染環(huán)境、誰(shuí)破壞生態(tài)誰(shuí)付費(fèi)
A、市場(chǎng)供求
B、資源稀缺程度
C、生態(tài)環(huán)境損害成本
D、修復(fù)效益
最新試題
為被指導(dǎo)者創(chuàng)造展示自己才能的機(jī)會(huì)，帶領(lǐng)他們參加一些可以開(kāi)闊視野的會(huì)議，這是指導(dǎo)師計(jì)劃的（）
在工作重新設(shè)計(jì)的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過(guò)多樣化的職業(yè)活動(dòng)以提高工作能力，避免工作專(zhuān)業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)汁方法稱(chēng)為（）
在工作重新設(shè)計(jì)的方法中，通過(guò)工作的縱向擴(kuò)張，讓員工能夠參與計(jì)劃、組織和監(jiān)控自己的工作的方法稱(chēng)為（）
導(dǎo)師計(jì)劃對(duì)被指導(dǎo)者職業(yè)生涯發(fā)展的作用主要有（）
以下關(guān)于職業(yè)目標(biāo)的組合，說(shuō)法正確的有（）
組織職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)方法有兩類(lèi)：一類(lèi)是一般開(kāi)發(fā)方法，主要有（）
職業(yè)生涯階梯中的不屬于階梯劃分的是（）
組織發(fā)展的重點(diǎn)不包括（）
不屬于組織生涯規(guī)劃對(duì)員工的作用的是（）
講授課法的優(yōu)劣不包括（）