問答題

山泉啤酒公司是我國(guó)浙江省一家比較知名的啤酒生產(chǎn)企業(yè)。在10年之間,從一家名不見經(jīng)傳的小作坊,發(fā)展成為年銷售額幾億元的大型啤酒企業(yè),成為浙江省啤酒行業(yè)的老大。但是,從去年開始,發(fā)展勢(shì)頭逐漸放緩,另外一家啤酒公司迅速崛起,有超過山泉啤酒的勢(shì)頭。而且,原來一些比較有效的措施正在日益顯示出它的弊端。首先,經(jīng)銷商們對(duì)山泉啤酒的忠誠(chéng)度正在日益下降。經(jīng)銷商們普遍認(rèn)為,山泉啤酒公司沒有把他們當(dāng)作是平等的合作伙伴,而是從來不考慮他們的要求,經(jīng)常用行政命令的方式命令他們?cè)趺醋?。而且,?jīng)常拖欠經(jīng)銷商們的款項(xiàng),許多經(jīng)銷商已經(jīng)決定洗手不干了。其次,各地的銷售人員紛紛抱怨公司的考核機(jī)制不合理,干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣,無法調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。最后,市場(chǎng)普遍反映山泉啤酒的新產(chǎn)品創(chuàng)意不好,推出來的新產(chǎn)品往往吸引不了消費(fèi)者。

根據(jù)李四的分析,銷售經(jīng)理辭職的主要原因是激勵(lì)不夠。有哪些激勵(lì)工具可供企業(yè)選擇呢?

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1.問答題

德陽(yáng)公司面臨著巨大的挑戰(zhàn)。昨天,兩位銷售經(jīng)理提出了辭職申請(qǐng)。
作為一家成長(zhǎng)型企業(yè),德陽(yáng)公司自2003年成立以來取得了不俗的業(yè)績(jī),可是,由于前期固定成本投資較大,盈利水平并不理想。隨著市場(chǎng)不斷開拓和品牌的逐步樹立,銷售無疑是保障公司不斷成長(zhǎng)的重要前提和基礎(chǔ)??墒莾晌讳N售經(jīng)理的辭職申請(qǐng)卻給該公司兩位合伙人帶來了巨大的沖擊,畢竟,在德陽(yáng)公司所處的這個(gè)行業(yè)里,銷售的作用至關(guān)重要,就以這兩位銷售經(jīng)理為例,公司當(dāng)前只有17個(gè)客戶,這兩位銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)的客戶就占9個(gè),銷售額占到公司整體的62%,顯然,如果兩個(gè)銷售經(jīng)理離職,勢(shì)必會(huì)給德陽(yáng)公司的銷售產(chǎn)生巨大阿德負(fù)面影響。不得已,兩位合伙人只能閉門協(xié)商相應(yīng)的挽留措施。
從合伙人張三的分析來看,兩位銷售經(jīng)理辭職的主要原因是對(duì)薪酬不滿意。三年來,這兩位銷售經(jīng)理每月拿一個(gè)基本工資8000元,另外一塊收入就是根據(jù)銷售收入進(jìn)行提成,提成比例為銷售收入的1%??闪硪缓匣锶死钏膮s不這樣認(rèn)為。按當(dāng)前的計(jì)酬方式,大概估算這兩位銷售經(jīng)理年收入均在20萬元左右,在業(yè)內(nèi)已經(jīng)算的上是很高的了。因此,李四認(rèn)為是公司的價(jià)值取向出現(xiàn)了問題。自德陽(yáng)這樣一家高科技公司內(nèi)部非常認(rèn)可科研人員的價(jià)值,卻不太認(rèn)可銷售人員的價(jià)值。這樣,在公司內(nèi)部,銷售經(jīng)理得不到正確的對(duì)待和相應(yīng)的支持。
那么,究竟什么是這兩位銷售經(jīng)理辭職的真正原因呢?

根據(jù)張三的分析,銷售經(jīng)理辭職的主要原因是薪酬不夠理想。一般來說,經(jīng)濟(jì)性直接方式有哪些類型?
4.問答題

2002年,國(guó)內(nèi)著名軟件供應(yīng)商順達(dá)軟件公司以獨(dú)特的營(yíng)銷渠道,獲得了用戶的青睞,各地知名軟件供應(yīng)商紛紛加盟。開創(chuàng)了企業(yè)管理軟件領(lǐng)域營(yíng)銷的新模式。據(jù)悉,順達(dá)軟件最近提出了一個(gè)新的“internet營(yíng)銷”理念:意即借助internet,廣邀各類網(wǎng)站為其合作伙伴,在其網(wǎng)頁(yè)上加一個(gè)鏈接。這樣,用戶可以以最低的價(jià)格購(gòu)得順達(dá)的軟件產(chǎn)品,而合作伙伴也將得到其中一部分利益。順達(dá)系列軟件包括“倉(cāng)管王”、“出納2001”等財(cái)管軟件;“事務(wù)通”等日用軟件;“網(wǎng)際神通”、“網(wǎng)際營(yíng)銷”等網(wǎng)絡(luò)軟件。
在業(yè)務(wù)及銷售工作的拓展上,順達(dá)通過業(yè)務(wù)員的管理,在全國(guó)廣招800名兼職業(yè)務(wù)員,拓展各地的經(jīng)銷點(diǎn)、企業(yè)、甚至商店,在銷售通路和銷售店面上作出了大膽的嘗試。并且在本身產(chǎn)品的銷售管理上充分利用互聯(lián)網(wǎng)的便利,各地銷售及業(yè)務(wù)員可登陸“業(yè)務(wù)員之家”查詢銷售情況。據(jù)介紹,順達(dá)軟件公司還根據(jù)影響在線價(jià)格的不同因素,采取了多種多樣的在線價(jià)格策略,取得較好的營(yíng)銷效果。

企業(yè)可以應(yīng)用的在線價(jià)格策略主要有哪些?
5.問答題

2002年,國(guó)內(nèi)著名軟件供應(yīng)商順達(dá)軟件公司以獨(dú)特的營(yíng)銷渠道,獲得了用戶的青睞,各地知名軟件供應(yīng)商紛紛加盟。開創(chuàng)了企業(yè)管理軟件領(lǐng)域營(yíng)銷的新模式。據(jù)悉,順達(dá)軟件最近提出了一個(gè)新的“internet營(yíng)銷”理念:意即借助internet,廣邀各類網(wǎng)站為其合作伙伴,在其網(wǎng)頁(yè)上加一個(gè)鏈接。這樣,用戶可以以最低的價(jià)格購(gòu)得順達(dá)的軟件產(chǎn)品,而合作伙伴也將得到其中一部分利益。順達(dá)系列軟件包括“倉(cāng)管王”、“出納2001”等財(cái)管軟件;“事務(wù)通”等日用軟件;“網(wǎng)際神通”、“網(wǎng)際營(yíng)銷”等網(wǎng)絡(luò)軟件。
在業(yè)務(wù)及銷售工作的拓展上,順達(dá)通過業(yè)務(wù)員的管理,在全國(guó)廣招800名兼職業(yè)務(wù)員,拓展各地的經(jīng)銷點(diǎn)、企業(yè)、甚至商店,在銷售通路和銷售店面上作出了大膽的嘗試。并且在本身產(chǎn)品的銷售管理上充分利用互聯(lián)網(wǎng)的便利,各地銷售及業(yè)務(wù)員可登陸“業(yè)務(wù)員之家”查詢銷售情況。據(jù)介紹,順達(dá)軟件公司還根據(jù)影響在線價(jià)格的不同因素,采取了多種多樣的在線價(jià)格策略,取得較好的營(yíng)銷效果。

順達(dá)軟件公司采用了哪種在線推廣方式?試列舉出其他幾種在線推廣方式,并指出其中哪一種是在線推廣的首選?