按等級(jí)來組織企事業(yè)結(jié)構(gòu)的方法一般稱為（）。

控制工作的本質(zhì)是（）。

“桃李不言，下自成蹊”說明了宣傳教育方法一個(gè)原則，即（）。

設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)的根據(jù)是（）。

管理學(xué)家孔茨、穆尼等認(rèn)為一個(gè)部門是否具有直線、參謀或職能的特點(diǎn)，主要取決于（）。

客觀事物的變化是永恒的，計(jì)劃的變革是（）。

采取靈活的疏導(dǎo)性措施，和諧關(guān)系是協(xié)調(diào)過程中的一個(gè)步驟，在協(xié)調(diào)活動(dòng)中經(jīng)常采用的疏導(dǎo)性措施有（）。

人員配備是一個(gè)復(fù)雜的，細(xì)致的工程，人員配備的預(yù)測方法有（）。

判斷時(shí)距法的依據(jù)是一個(gè)人在正確地進(jìn)行判斷時(shí)所必須耗費(fèi)的（）。

工作安排應(yīng)貫徹（）。