食物支出所占的比重作為衡量勞動者生活水平的一個重要指標(biāo),這個比重越小,生活越富裕,比重越大,生活月貧困。
產(chǎn)量在定額以內(nèi)部分,按照一種計件單位計算工資,超額部分,則按照一種或幾種遞增的計件單價計算工資。
就是給實行計件的工人,規(guī)定超額工資不得超過本人標(biāo)準(zhǔn)工資的一定百分比例或絕對金額的限制。
按照職工所具備的與完成某種一定職位等級所相應(yīng)要求的工作能力等級確定工資等級的一種工資制度。
最新試題
簡述靈活性福利制度的內(nèi)容。
簡述企業(yè)福利的作用。
工種劃分與設(shè)置的原則是什么?
簡述最低工資不包括的內(nèi)容。
19世紀(jì)初期,提出“按比例分配”的空想主義者是()
分類法的步驟有哪些?
物價上漲給人民生活帶來哪些方面的重要影響?
簡述團(tuán)隊獎勵計劃的形式和獎金總額的確定方法。
簡述縮小工資差別的措施。
為什么要設(shè)計工資浮動幅度?