問答題注重開發(fā)原則的基本內(nèi)容。
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1.問答題任人唯賢原則的基本內(nèi)容。
3.多項選擇題退出公務員隊伍的方式有（）。
A.辭退
B.辭職
C.調(diào)任
D.退休
4.多項選擇題進入公務員隊伍的方式有（）。
A.考試錄用
B.招聘
C.調(diào)任
D.選任
5.多項選擇題職位分類的依據(jù)和標準是（）。
A.工作性質(zhì)
B.責任大小
C.工作量多少
D.繁簡難易程度
最新試題
評價中心是在（）年被德國心理學家哈茨霍思提出來的。
題型：單項選擇題
投射技術是（）首先倡導的。
題型：單項選擇題
人事測評的基本途徑包括心理測驗、面試、績效模擬和（）
題型：單項選擇題
外變量關系證據(jù)是通過分析測驗分數(shù)和測驗以外變量的關系獲得的效度證據(jù)。
題型：判斷題
通用的智力測驗，內(nèi)容和結構都很復雜，有專門的測驗器材，需經(jīng)過專門學習訓練的人才能掌握。
題型：判斷題
以下不屬于關鍵人才崗位的是（）。
題型：單項選擇題
一個團體越是異質(zhì)，其分數(shù)分布的范圍也就越大，信度系數(shù)也就越（）。
題型：單項選擇題
請回答事業(yè)型的人的興趣有哪些？
題型：問答題
下列選項關于智力說法錯誤的是（）
題型：單項選擇題
興趣具有指向性，它總是指向一定的事物或活動。
題型：判斷題