A.“互惠—重配”結(jié)構(gòu)
B.“集市—有限市場”結(jié)構(gòu)
C.“市場—企業(yè)”結(jié)構(gòu)
D.“計(jì)劃—政府”結(jié)構(gòu)
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你可能感興趣的試題
A.泰國
B.菲律賓
C.美國
D.英國
A.傳統(tǒng)行政學(xué)家過于重視效率的做法
B.傳統(tǒng)組織理論的理性主義傾向
C.政治—行政二分法
D.傳統(tǒng)行政學(xué)家所謂的行政“科學(xué)”主要依靠“事實(shí)的堆積”
A.國際商用機(jī)器公司
B.底特律愛迪生公司
C.通用電氣公司
D.羅巴克公司
A.林德布洛姆
B.奎德
C.威爾遜
D.沃爾多
A.并行
B.平行
C.下行
D.上行
最新試題
帕金森定律表明,組織中的管理人員往往會()
官僚專長與信息歪曲這一回應(yīng)性障礙通過()方法消除。
在后現(xiàn)代語境的公共行政理論之下,該如何使公共部門充滿活力與效率()
下面哪一個(gè)沖突不是行政倫理困境中常出現(xiàn)的()
下列哪個(gè)選項(xiàng)不符合帕金森定律()
福萊特認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)“群體原則”,通過“整合”的方法來解決利益沖突,就必須要重新考慮()概念。
否認(rèn)逆境的嚴(yán)峻性,認(rèn)為逆境很快就會消除;把造成逆境的原因歸結(jié)為使政策制定系統(tǒng)的外部因素;把逆境解釋為若干因素作用的結(jié)果,不進(jìn)行深入分析表現(xiàn)是德羅爾認(rèn)為的政府對逆境的政策制定的哪種反應(yīng)形式()
被認(rèn)為是利用率最高且最受歡迎的比較分析框架是()
關(guān)于奎德政策分析理論的局限性的原因是()
目標(biāo)管理理論在公共行政中的應(yīng)用為()