單項選擇題“心理契約”是美國著名管理學家（）教授提出的。
A、施恩
B、海曼
C、鄧洛普
D、基思
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題以下不屬于勞動合同履行時，應(yīng)遵循的原則（）。
A、親自履行原則
B、全面履行原則
C、部分履行原則
D、協(xié)作履行原則
2.單項選擇題將企業(yè)的所有崗位根據(jù)工作內(nèi)容、工作職責、任職資格等不同的要求，將分不同的類別，然后給每一類確定一個崗位價值的范圍，并對同一類的崗位進行排列，從而確定每個崗位不同的崗位價值，這種方法是（）。
A、崗位參照法
B、崗位排列法
C、崗位分類法
D、因素比較法
3.單項選擇題對于用人單位來說，管理風險比較大的是以下哪種用工形式（）。
A、勞務(wù)派遣
B、外包
C、非全日制
D、以完成一定工作任務(wù)
4.單項選擇題根據(jù)法律規(guī)定，給勞動者造成損害的，需要承擔連帶賠償責任的是（）用工形式。
A、勞務(wù)派遣
B、外包
C、非全日制
D、以完成一定工作任務(wù)
5.單項選擇題最好第一次簽訂時，期限不要太短，以（）年左右的中期勞動合同為宜。
A、1—2年
B、2—3年
C、3—4年
D、4—5年
最新試題
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同，對其程序方面重點關(guān)注的要點，描述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
勞動標準分為國家級勞動標準和地方級勞動標準，用人單位在貫徹勞動標準時應(yīng)該注意該勞動標準適用的（）。
題型：單項選擇題
以下對于勞動規(guī)章制度公示的各種方式的舉證，描述錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
組織集體協(xié)商會議的注意事項不包括（）。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于產(chǎn)生集體協(xié)商代表的相關(guān)事項，描述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
以下關(guān)于企業(yè)制定薪酬福利制度時需注意的事項，不正確的是（）。
題型：單項選擇題
以下勞動規(guī)章制度公示的常用方法，不恰當?shù)氖牵ǎ?/p>
題型：單項選擇題
企業(yè)在制定績效考核制度時需注意的事項，以下說法不正確的是（）。
題型：單項選擇題
下列對用人單位勞動標準與勞動規(guī)章制度、人力資源開發(fā)和管理標準之間的關(guān)系，表述正確的是（）。
題型：單項選擇題
下列哪項不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
題型：單項選擇題