A.按決策的層次可以劃分為高層決策、中層決策和基層決策
B.按決策的戰(zhàn)略重要性可以劃分為戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)術決策和業(yè)務決策
C.按決策的結構化程度可以劃分為結構化決策和非結構化決策
D.組織最高管理層所做出的決策,大多是關系全局的重大問題
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.這里所稱人力資源包括企業(yè)的全體員工
B.企業(yè)應當建立選聘人員試用期和崗培訓制度
C.企業(yè)應當制定與業(yè)績考核掛鉤的薪酬制度
D.企業(yè)選聘人員應當實行崗位回避制度
A.甲公司董事李某以自身的優(yōu)秀品格和腳踏實地的工作作風,帶動影響整個團隊,營造了積極向上的企業(yè)文化
B.乙公司要求應該打造以主業(yè)為核心的企業(yè)品牌,形成整體團隊的向心力,促進企業(yè)長遠發(fā)展
C.丙公司在并購后非常重視重組后的企業(yè)文化建設,平等對待被并購方的員工
D.丁公司要求制定企業(yè)文化規(guī)范,使其構成員工行為守則的重要組成部分
A.企業(yè)收到承包單位的工程竣工報告后,應當及時編制竣工決算
B.組織審核竣工決算
C.及時組織工程項目竣工驗收
D.建立完工項目后評估制度
A.企業(yè)董事會負責評價內部控制的有效性
B.在實施審計工作的基礎上對內部控制的有效性發(fā)表審計意見,是董事會的責任
C.注冊會計師可以對財務報告內部控制的有效性發(fā)表審計意見
D.注冊會計師應當僅按照《審計指引》的要求,計劃和實施審計工作,評價控制缺陷
A.《基本規(guī)范》是內部控制的總體框架,在內部控制標準體系中起統(tǒng)領作用
B.《應用指引》在內部控制體系中占據主體地位
C.《審計指引》為企業(yè)內部審計部門對特定基準日與財務報告相關的內部控制設計與執(zhí)行有效性進行審計提供指引
D.根據《評價指引》規(guī)定,內部控制自我評價是由監(jiān)事會及獨立董事實施的
最新試題
下列關于神經網絡系統(tǒng)應用特點的說法中,不正確的是()。
支持組織中層管理者進行監(jiān)督、控制、管理和決策的信息系統(tǒng)包括()。
ERP的實施包括前期工作和項目實施兩個階段。前期工作包括()。
下列屬于專家系統(tǒng)應用的有()。
常用于決策分析的模型有()。
下列關于財務報告編制的說法中,正確的有()。
下列關于經理信息系統(tǒng)特征的說法中,正確的有()。
下列關于組織間流程管理和層次劃分的說法中,正確的有()。
下列關于組織間流程管理的說法中錯誤的是()。
下列屬于業(yè)務處理系統(tǒng)處理過程的有()。