判斷題當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門應(yīng)當(dāng)規(guī)范程序、提高效率、做好在政府部門的計(jì)算機(jī)備案服務(wù)工作。()
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最新試題
申請(qǐng)人提供材料不完整的,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者在15個(gè)工作日內(nèi)以書面形式一次性告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。()
題型:判斷題
勞務(wù)人員工資糾紛表現(xiàn)形式()
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施工方案定稿后,總包技術(shù)部門、分包單位技術(shù)負(fù)責(zé)人共同材料用量計(jì)算,其中一方核對(duì)后簽字認(rèn)可,就可作為現(xiàn)場(chǎng)材料投入的依據(jù)。()
題型:判斷題
總承包企業(yè)勞務(wù)督察部門于()檢查不合格的項(xiàng)目經(jīng)理部進(jìn)行復(fù)查。
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項(xiàng)目部勞務(wù)員對(duì)分包方進(jìn)場(chǎng)人員日常檢查記錄,是判定分包方該項(xiàng)目實(shí)際使用人員與非實(shí)際使用人員的重要資料。()
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勞動(dòng)合同具有的性質(zhì)()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
打印版的勞務(wù)資料簽名欄可用印章代替手簽。()
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解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的原則有()
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當(dāng)涉及農(nóng)民工傷、患病期間工資待遇的爭(zhēng)議案件,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可全部解決。()
題型:判斷題
勞務(wù)糾紛的性質(zhì)是()
題型:多項(xiàng)選擇題