問答題試分析領導者正確認識和把握環(huán)境的途徑和方法。
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最新試題
簡述領導激勵誤區(qū)的突破方法。
題型:問答題
俗話說“人要站有站相,坐有坐相”,每個人都要留意自己的行為舉止,領導者更應該如此。這說明了領導者()的重要性。
題型:單項選擇題
農民起義將領朱元璋每到一地,都貼出“招賢榜”,公開聲明“賢人君子,有能相從立功者,吾禮用之”。朱元璋采用了()的選才方法。
題型:單項選擇題
下列哪項不屬于領導者孚眾望的方法()。
題型:單項選擇題
試述領導者協調同級關系的基本方法。
題型:問答題
關于人才的概念,下列說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題
踩到香蕉皮滑倒后,人們通過研究香蕉皮的結構發(fā)明了二硫化鉬這種類似于香蕉皮結構的物質,使之應用于潤滑劑,這里用了()創(chuàng)新方法。
題型:單項選擇題
“有職有權”中的“權”是指()。
題型:單項選擇題
下列哪項個性特征不是成熟領導者的標志()。
題型:單項選擇題
簡述領導者協調人際關系的基本形式。
題型:問答題