A.未經(jīng)法律程序批準的單位
B.未經(jīng)過企業(yè)年檢的單位
C.被吊銷營業(yè)執(zhí)照的單位
D.不具有法人資格的企業(yè)
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A.有效
B.部分有效
C.無效
D.效力待定
A.用人單位必須依法設立
B.用人單位必須合法有效
C.用人單位一方一般都具有法人資格
D.用人單位可以是任何性質(zhì)的單位
A.政府機關
B.民辦非企業(yè)
C.企業(yè)
D.個體工商戶
E.個人獨資企業(yè)
A.集體協(xié)商的議題來源于職工最關心的問題
B.集體協(xié)商的議題需是公開征求廣大職工意見的基礎產(chǎn)生的
C.集體協(xié)商的結(jié)果需是讓全體職工了解和知曉
D.全體職工要普遍參與到集體協(xié)商的全過程
E.集體協(xié)商的結(jié)果，職工可以提出異議
A.協(xié)商準備
B.代表產(chǎn)生
C.協(xié)商過程
D.協(xié)商結(jié)果的生效
E.協(xié)商結(jié)果的公示
最新試題
法律法規(guī)的相關規(guī)定都比較，集體協(xié)商需要勞動關系雙方通過實現(xiàn)協(xié)商價值（）。
集體合同草案的起草方式為（）。
一方提出以下哪種情形的集體協(xié)商要求，另一方有正當理由可以拒絕協(xié)商（）
集體協(xié)商計劃一般包括如下哪幾項主要內(nèi)容（）。
集體合同草案一般不包括以下哪項內(nèi)容（）。
職工代表大會審議通過事項，應采取方式并須獲得全體職工代表贊成方可通過（）。
集體協(xié)商建議書中協(xié)商的具體議題不包含（）。
一方提出集體協(xié)商要求，一般應（）。
集體合同簽訂后，應當于簽訂之日起日內(nèi)，由將協(xié)商首席代表簽字的集體合同文本及相關材料提交人力資源和社會保障行政部門進行合法性審查（）。
籌備集體協(xié)商過程中，職工方代表要求企業(yè)提供材料不包括（）。