A.注重下屬的個(gè)人情感
B.具有一定的工作能力與魄力
C.獨(dú)斷專(zhuān)行、敢作敢為
D.危急關(guān)頭往往非常果斷
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A、民主的領(lǐng)導(dǎo)方式;
B、權(quán)威的領(lǐng)導(dǎo)方式;
C、專(zhuān)制的領(lǐng)導(dǎo)方式;
D、惰性的領(lǐng)導(dǎo)方式
A、善于利用一切資源解決問(wèn)題;
B、能抵御包辦一切的誘惑;
B、善于鼓勵(lì)成員請(qǐng)求具有挑戰(zhàn)性的工作;
D、以上都包括。
A、組織;
B、激勵(lì);
C、確定目標(biāo);
D、組織和激勵(lì)。
領(lǐng)導(dǎo)的作用主要包括:()
①指揮作用②協(xié)調(diào)作用③個(gè)人作用④激勵(lì)作用
A.①②③④
B.①②④
C.①③④
D.②③④
A.過(guò)高權(quán)威與過(guò)低自信
B.過(guò)低權(quán)威與過(guò)高自信
C.過(guò)高權(quán)威與過(guò)高自信
D.過(guò)低權(quán)威與過(guò)低自信
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)性張揚(yáng),下屬對(duì)這樣的領(lǐng)導(dǎo)唯唯諾諾,什么事都是領(lǐng)導(dǎo)者一個(gè)人說(shuō)了算,沒(méi)有質(zhì)疑,缺乏質(zhì)詢,這種權(quán)威和自信的不平衡屬于()。
緩解船員壓力的方法包括()
不自信的人,其性格特點(diǎn)通常不包括:()
在實(shí)際工作中,領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)盡可能避免下列哪些領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格?()
壓力過(guò)大,給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的危害包括():①工作積極性明顯降低②工作效率明顯下降③同事人際關(guān)系緊張④團(tuán)隊(duì)成員之間或部門(mén)之間交流/溝通不暢
壓力過(guò)大對(duì)團(tuán)隊(duì)的危害是()
下述哪些情況將對(duì)人產(chǎn)生壓力:()
下列哪項(xiàng)不是專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬所產(chǎn)生的影響()
下列哪項(xiàng)不屬于引起心理疲勞的原因()
下列哪項(xiàng)不是疲勞的主要特征()