A.就業(yè)觀念不斷更新
B.就業(yè)渠道走向多元
C.就業(yè)方式豐富多樣
D.就業(yè)形勢樂觀
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.確定訪談內容
B.確定訪談對象
C.實施訪談
D.分析訪談材料
A.訪談法
B.比較法
C.嘗試法
D.模擬法
A.適應需求,發(fā)展自我
B.分清主次,發(fā)揮優(yōu)勢
C.面向未來,著眼長遠
D.發(fā)揮特長,主動選擇
A.是想個人理想的必要途徑
B.進行職業(yè)選擇的直接先導
C.取得職業(yè)成功的直接動力
D.實現社會理想的重要橋梁
A.自我意識
B.社會意識
C.現代職業(yè)意識
D.金錢意識
最新試題
個人求職簡歷中的特點特長內容中可以是文體、書法、寫作、釣魚、愛好等。
下列屬于“即緊急又重要”必須馬上處理的情況是()。
一般認為,一個平衡有能力的創(chuàng)業(yè)團隊至少應該包括優(yōu)秀的管理人員、專業(yè)技術人員和精干的銷售人員三方面的人才。
下列有利于求職者提高求職擇業(yè)的針對性和有限性的方法是()。
自薦信的格式包括稱呼、正文、結尾和落款。
在職人員從事技術工種,但還沒有相應職業(yè)資格證書的在崗人員,必須參加職業(yè)技能培訓,拿到職業(yè)資格證書再上崗。
“擇世所需”是指在進行職業(yè)選擇時,應把社會需要作為出發(fā)點和歸宿,以社會需要為準繩去認識和解決擇業(yè)問題,進而確定自己的職業(yè)崗位。
在《關于實施山東省大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃的意見》中,對于大學生創(chuàng)業(yè)的幫扶政策有()。
專業(yè)知識測試是為了檢驗求職者是否具有擔任某一工作所要求的專業(yè)知識水平和相關的實際能力而設置的。
甘肅某國企職工乙肝歧視第一案原告勝訴說明()。