A.創(chuàng)業(yè)與自我認(rèn)識(shí)
B.創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)精神
C.知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與創(chuàng)業(yè)
D.創(chuàng)業(yè)與職業(yè)生涯規(guī)劃
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A.成本盈利分析
B.市場分析調(diào)研
C.利潤分紅期許
D.經(jīng)營管理模式
A.誰是付費(fèi)客戶?
B.產(chǎn)品能給客戶帶來什么?
C.如何讓客戶了解產(chǎn)品?
D.如何利益最大化?
A.壟斷市場
B.研究對(duì)手
C.不斷調(diào)整
D.研究同行
A.分析產(chǎn)品的優(yōu)劣勢
B.用“前無古人后無來者”等話打動(dòng)投資人
C.突出產(chǎn)品的差異化
D.用數(shù)據(jù)作為市場分析依據(jù)
A.產(chǎn)品的用戶群、競爭力、市場前景、亮點(diǎn)
B.財(cái)務(wù)分析和團(tuán)隊(duì)介紹
C.市場中存在的問題和解決問題的方案或產(chǎn)品
D.以上都是
最新試題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為()類。
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變,大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功,而不是被規(guī)劃所禁錮。
就業(yè)信息類別,按照信息作用來分不包括()。
下列關(guān)于影響大學(xué)生就業(yè)心理的因素正確的是()。
不屬于信息利用過程中應(yīng)注意事項(xiàng)的是()。
通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位,從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
面試的特點(diǎn)中,具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色,屬于面試的()特點(diǎn)。
屬于馬斯洛需要層次理論的是()
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有()。
技能可以分為專業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。