多項(xiàng)選擇題可供組織選擇的防御戰(zhàn)略有（）
A.收縮
B.虛擬運(yùn)作
C.剝離
D.戰(zhàn)略聯(lián)盟
E.清算
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1.單項(xiàng)選擇題無(wú)法對(duì)樣本結(jié)論的代表性或精確程度作定量估計(jì)，容易岀現(xiàn)以偏概全錯(cuò)誤的抽樣方法是（）。
A.偶遇抽樣
B.等距抽樣
C.整群抽樣
D.分層抽樣
2.單項(xiàng)選擇題管理者了解社會(huì)存在的各種現(xiàn)象、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題以及提出解決問(wèn)題思路的基本手段是（）。
A.程序控制
B.社會(huì)調(diào)查
C.預(yù)算控制
D.內(nèi)部審計(jì)
3.單項(xiàng)選擇題決策樹(shù)法中，決策樹(shù)的根基是（）。
A.決策結(jié)點(diǎn)
B.狀態(tài)結(jié)點(diǎn)
C.概率枝
D.方案枝
4.單項(xiàng)選擇題20世紀(jì)60年代由美國(guó)蘭德公司首創(chuàng)和使用，旨在更好發(fā)揮專家判斷力和創(chuàng)新性的決策方法是（）。
A.直接頭腦風(fēng)暴法
B.決策樹(shù)法
C.數(shù)學(xué)分析方法
D.德?tīng)柗品?/p>
5.單項(xiàng)選擇題舉行頭腦風(fēng)暴會(huì)的與會(huì)人數(shù)一般應(yīng)該控制在（）。
A.2~3人
B.8~12人
C.30~50人
D.50~100人
最新試題
判斷時(shí)距法的依據(jù)是一個(gè)人在正確地進(jìn)行判斷時(shí)所必須耗費(fèi)的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
利用經(jīng)濟(jì)核算手段進(jìn)行的控制方法是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
經(jīng)濟(jì)方法的基礎(chǔ)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在企業(yè)中比較常見(jiàn)的部門情況是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人際關(guān)系學(xué)說(shuō)和“行為科學(xué)”學(xué)派，把組織功能的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
按等級(jí)來(lái)組織企事業(yè)結(jié)構(gòu)的方法一般稱為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在科學(xué)管理時(shí)代，管理學(xué)者們大量地論述組織結(jié)構(gòu)及其協(xié)調(diào)問(wèn)題，重點(diǎn)在于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職務(wù)要素法是搞好職務(wù)評(píng)價(jià)的一種方法，其職務(wù)要素包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
行政方法的強(qiáng)制性的基礎(chǔ)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織功能的正規(guī)組織主義者有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題