A.勞動法和民法的調(diào)整對象產(chǎn)生的基礎(chǔ)相同
B.勞動法律關(guān)系與民法的主體不相同
C.勞動法律關(guān)系與民法的主體相同，但主體的權(quán)利義務(wù)不同
D.勞動法與民法的調(diào)整的原則不完全相同
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A.調(diào)整對象不同
B.主體不同
C.調(diào)整的原則不完全相同
D.內(nèi)容不同
A．勞動法有特定的調(diào)整對象
B．勞動法有特定的主體
C．勞動法有獨立的內(nèi)容體系
D．勞動法有特定的調(diào)整方法
A.勞動合同期限屆滿
B.約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)
C.勞動者違反勞動紀律被除名
D.勞動者完全喪失勞動能力或者死亡
A.勞動法律關(guān)系主體
B.勞動法律關(guān)系客體
C.勞動法律關(guān)系對象
D.勞動法律關(guān)系內(nèi)容
A.國家進行勞動力管理中的關(guān)系
B.社會保險中的養(yǎng)老保險
C.處理勞動爭議過程中發(fā)生的一些關(guān)系
D.工會組織與企業(yè)在執(zhí)行勞動法、工會法過程中發(fā)生的關(guān)系
最新試題
以下對醫(yī)療期的表述錯誤的有（）。
集體合同中獎懲主要包括（）
關(guān)于工會的職責下列說法正確的是（）。
某單位一正處于孕期的女職工在其他單位兼職影響到本職工作，后經(jīng)單位提出，拒不改正，單位遂解除與其之間的勞動合同，此時該女職工（）。
用人單位強令勞動者違章冒險作業(yè)，發(fā)生傷亡事故，造成嚴重后果的，對責任人依法追究（）
根據(jù)集體合同的適用范圍為標準，可以將集體合同劃分為（）。
在訂立集體合同時，要遵循合法性要求，具體體現(xiàn)在（）兩個方面。
勞動合同中的民事責任主要是（）
用人單位因為勞動者的何種情況不可以預(yù)告通知解除勞動合同（）。
（）是指因用人單位方面的原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止后，用人單位依法負有義務(wù)而向勞動者一次性支付的一定數(shù)額的費用。