A.讓顧客完全滿意
B.熟悉設(shè)備的使用和維護(hù)
C.盡量節(jié)約時(shí)間
D.每月廢品率不超過(guò)1%
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A.始點(diǎn)
B.中點(diǎn)
C.終點(diǎn)
D.總結(jié)
A.行為觀察法
B.以結(jié)果為導(dǎo)向的考評(píng)方法
C.以關(guān)鍵事件為導(dǎo)向的考評(píng)方法
D.以行為或品質(zhì)特征為導(dǎo)向的考評(píng)方法
A.操作技能的培訓(xùn)
B.反應(yīng)評(píng)估
C.分析問(wèn)題,解決問(wèn)題能力的培訓(xùn)
D.晉升前的人際關(guān)系訓(xùn)練
A.團(tuán)體決策以及邏輯思維能力
B.自身角色的認(rèn)知能力和自信心
C.專業(yè)知識(shí),技術(shù)以及分析,解決問(wèn)題的能力
D.溝通技巧,組織能力,壓力處理以及人際關(guān)系的敏感度
A.集中決策,分散投資
B.集中決策,分散經(jīng)營(yíng)
C.組織結(jié)構(gòu)服從戰(zhàn)略
D.以成果為中心
最新試題
下列關(guān)于集體合同的履行,說(shuō)法正確的是()。
以下哪些屬于薪酬職能的范圍?()
按照勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的功能劃分,技術(shù)類勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)包括()。
以下關(guān)于績(jī)效考評(píng)周期說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
正確組織工作地的供應(yīng)和服務(wù)工作,包括()。
績(jī)效考評(píng)的正確性、可靠性、有效性,主要受到以下哪些制約和影響?()
為使組織能夠最有效率地實(shí)現(xiàn)其經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)目前的管理理論和實(shí)踐,企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。
以下屬于組織內(nèi)部的考評(píng)主體有哪些?()
工傷事故分類有哪幾種劃分形式?()
通過(guò)員工的自我評(píng)價(jià),采集相關(guān)信息的途徑和方法包括()。