A.自由性
B.社會性
C.互濟(jì)性
D.補(bǔ)償性
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A.企業(yè)
B.員工
C.員工代表
D.企業(yè)家協(xié)會
A.基本保護(hù)
B.優(yōu)先保護(hù)
C.全面保護(hù)
D.部分保護(hù)
A.擇業(yè)權(quán)和勞動報(bào)酬權(quán)
B.就業(yè)權(quán)和擇業(yè)權(quán)
C.休息休假權(quán)和勞動保護(hù)權(quán)
D.勞動保護(hù)權(quán)和職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
A.勞動關(guān)系
B.勞動行政法律關(guān)系
C.勞務(wù)派遣關(guān)系
D.勞動服務(wù)法律關(guān)系
E.勞動合同關(guān)系
A.工資制度
B.工作時(shí)間制度
C.勞動安全衛(wèi)生制度
D.休息休假制度
E.女職工和未成年工特殊保護(hù)制度
最新試題
萬隆公司安排職工李帥在國慶節(jié)期間上班。根據(jù)勞動法的規(guī)定李帥應(yīng)該獲得的工資為不低于其標(biāo)準(zhǔn)工資報(bào)酬的()
《中華人民共和國勞動法》實(shí)施的時(shí)間為()。
勞動法的基本原則特點(diǎn)是()。
法律通常將自然人分為()。
下列對勞動法律關(guān)系主體的闡述正確的有()。
下列事項(xiàng)所形成的法律關(guān)系由勞動法調(diào)整的是()
勞動法律淵源的類別包括()。
勞動法的基本原則是()。
勞動法基本原則的特點(diǎn)是()。
制定現(xiàn)行的《中華人民共和國勞動法》的國家機(jī)關(guān)是()。