集體協(xié)商的平等原則體現(xiàn)在協(xié)商雙方代表都有平等的（）。

根據(jù)我國法律規(guī)定，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)之間因管轄權(quán)發(fā)生爭議的，（）。

下列人員中，不得擔(dān)任企業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)委員的有（）。

關(guān)于摩擦性失業(yè)，說法正確的有（）。

勞動(dòng)爭議訴訟的程序有（）

所有用人單位應(yīng)當(dāng)為（）的員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

簡述勞動(dòng)爭議調(diào)解的程序。

按照我國民事訴訟法的規(guī)定，勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民法院起訴必須符合下列條件（）。

企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)主任由（）擔(dān)任。

根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》，可以對勞動(dòng)爭議進(jìn)行調(diào)解的組織有（）。