(1)縮短心理距離,建立信任關(guān)系; (2)關(guān)注公眾需要,提高服務(wù)質(zhì)量; (3)不斷聽取意見,協(xié)調(diào)好關(guān)系。
(1)擺正位置,樹立尊重和服從意識; (2)角色換位,相互理解; (3)主動交往,溝通信息; (4)強化責(zé)任,有所作為。
(1)孤僻; (2)忌妒; (3)多疑; (4)自卑; (5)干涉; (6)羞怯;
最新試題
簡述個體差異性主要表現(xiàn)為哪些方面?
何為溝通?
簡述自我管理機制不健全的主要表現(xiàn)?
簡述團隊凝聚力下降會產(chǎn)生哪些不良后果?
簡述合作與共贏是市場經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在要求?
簡述如何塑造團隊精神?
簡述溝通對合作的意義?
簡述正確定位角色的意義?
簡述行為風(fēng)格差異大致可分為哪四類?
簡述寬容的好處有哪些?