時間管理的目的是什么？

確認(rèn)一件事情是否為“急”，標(biāo)準(zhǔn)是（）。

（）是不利于解決下屬阻力的。

目標(biāo)對話的重點在于（）。

工作追蹤與任務(wù)推進的手段有（）。

由（）設(shè)立工作目標(biāo)對解決下屬阻力有好處。

下列哪些選項是中層經(jīng)理在工作追蹤中容易出現(xiàn)的問題？（）

以下哪種方法有利于解決下屬阻力？（）

下屬自我設(shè)定工作目標(biāo)時應(yīng)當(dāng)依據(jù)（）進行分解。

管理者應(yīng)當(dāng)以（）的態(tài)度面對下屬制定的目標(biāo)。