單項選擇題通過應聘者原來的雇主了解應聘人的工作能力和個人品質的方式是（）
A、體檢
B、背景調查
C、面試
D、測謊
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1.單項選擇題相對于內部招聘，外部招聘的主要缺陷是（）
A、新觀念不能引入
B、決策風險大
C、準確度低
D、外部招募的人員待遇太高
2.單項選擇題以下的招聘渠道不屬于內部招聘的是（）
A、網(wǎng)絡招聘
B、內部晉升
C、人員重聘
D、員工自薦
3.單項選擇題對職位的要求和規(guī)范作出詳細、明確描述的文本是（）
A、招聘廣告
B、工作說明書
C、工作描述
D、職位要求
4.單項選擇題如果一個生產型企業(yè)突然獲得一個大的訂單，造成內部臨時性人員短缺，無法在短時期內招聘到合適的員工時，可采取的應對方式是（）
A、工作分享
B、工作輪換
C、將生產任務轉包給其他企業(yè)
D、多加班
5.單項選擇題制定人力資源規(guī)劃的出發(fā)點是（）
A、產品計劃
B、組織目標
C、市場狀況
D、員工需求