A、戰(zhàn)略導(dǎo)向原則
B、內(nèi)部一致性原則
C、經(jīng)濟(jì)性原則
D、外部競(jìng)爭(zhēng)性原則
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A、2-5人
B、3-6人
C、5-10人
D、10人以上
A、企業(yè)黨委
B、企業(yè)行政
C、職工代表大會(huì)
D、工會(huì)
A、指導(dǎo)線
B、底線
C、平均線
D、中線
A、一方當(dāng)事人死亡，需要等待繼承人表明是否參加訴訟的
B、原告死亡，沒(méi)有繼承人，或者繼承人放棄訴訟權(quán)利的
C、一方當(dāng)事人喪失訴訟行為能力，尚未確定法定代理人的
D、一方當(dāng)事人因不可抗拒的事由，不能參加訴訟的
A、解決個(gè)別勞動(dòng)爭(zhēng)議
B、履行集體合同
C、簽訂集體合同
D、建立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào)機(jī)制
最新試題
下列關(guān)于工資集體協(xié)商代表的產(chǎn)生，描述不正確的是（）。
企業(yè)在制定績(jī)效考核制度時(shí)需注意的事項(xiàng)，以下說(shuō)法不正確的是（）。
下列對(duì)用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)規(guī)章制度、人力資源開(kāi)發(fā)和管理標(biāo)準(zhǔn)之間的關(guān)系，表述正確的是（）。
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同，對(duì)其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn)，描述不正確的是（）。
勞企協(xié)商議題非常廣泛，以下議題屬于一般性規(guī)定的是（）。
下列哪項(xiàng)不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)分為國(guó)家級(jí)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和地方級(jí)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，用人單位在貫徹勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)該注意該勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)適用的（）。
勞動(dòng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括（）。
下列對(duì)用人單位實(shí)施勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的流程，描述不正確的是（）。
（）的訂立，是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志，是用人單位和勞動(dòng)者之間的雙方法律行為。