A.企業(yè)戰(zhàn)略
B.企業(yè)的需要
C.企業(yè)的支付能力
D.企業(yè)的規(guī)模
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A.戰(zhàn)略
B.企業(yè)的需要
C.利益相關(guān)者的需要
D.利益相關(guān)者的貢獻
A.能力
B.利益相關(guān)者
C.流程
D.企業(yè)戰(zhàn)略
A.有效經(jīng)營現(xiàn)有業(yè)務(wù)和資本
B.投資超過資本成本的項目
C.出售對別人更有價值的資產(chǎn)
D.做好考評指標(biāo)體系建設(shè)
A.是企業(yè)稅后營業(yè)凈利潤減去資本總成本后的剩余收益
B.是企業(yè)稅后營業(yè)凈利潤減去資本乘以資本成本率后的剩余收益
C.其核心思想是謀求股東價值最大化
D.會計利潤為正,EVA也一定為正
A.延期支付
B.短期支付
C.長期支付
D.前期支付
最新試題
組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有()。
進行崗位評價的基本原則有()。
工傷事故分類有哪幾種劃分形式?()
合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。有了定員標(biāo)準(zhǔn),便于企業(yè)在用人方面精打細算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動生產(chǎn)率。
正確組織工作地的供應(yīng)和服務(wù)工作,包括()。
崗位評價有哪幾種基本方法?()
以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些?()
對培訓(xùn)實施中采用的評估手段進行挑選,包含內(nèi)容有()。
下面關(guān)于審核人力資源管理費用預(yù)算的說法正確的是()。
大多數(shù)企業(yè)都會定期調(diào)整自己的薪酬水平,而調(diào)整的依據(jù)一般包括()。