A.突發(fā)事件無(wú)法控制
B.突發(fā)事件具有不可預(yù)防性
C.突發(fā)事件具有不可預(yù)測(cè)性
D.確定風(fēng)險(xiǎn)和威脅必須明確風(fēng)險(xiǎn)的來(lái)源與種類
E.出勤率、人力資源流動(dòng)率等可以作為突發(fā)事件的預(yù)警信息
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A.積極協(xié)調(diào)
B.快速反應(yīng)
C.準(zhǔn)確的信息引導(dǎo)
D.化解矛盾
E.制度化管理
A.突發(fā)性
B.群體性
C.不可預(yù)測(cè)性
D.社會(huì)影響性
E.對(duì)員工的安全危害性
A.個(gè)體勞動(dòng)爭(zhēng)議
B.集體勞動(dòng)爭(zhēng)議
C.重大勞資沖突事故
D.嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)性裁員
E.重大勞動(dòng)安全衛(wèi)生事故
A.團(tuán)體勞動(dòng)爭(zhēng)議
B.礦山安全事故
C.勞資沖突
D.集體勞動(dòng)爭(zhēng)議
E.施工現(xiàn)場(chǎng)事故
A.自然災(zāi)害
B.事故災(zāi)難
C.公共衛(wèi)生事件
D.社會(huì)安全事件
E.群體事件
最新試題
下列哪項(xiàng)不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的特點(diǎn)?()
以下屬于組織內(nèi)部的考評(píng)主體有哪些?()
下面關(guān)于任務(wù)目標(biāo)原則說(shuō)法正確的是()。
通過(guò)員工的自我評(píng)價(jià),采集相關(guān)信息的途徑和方法包括()。
為使組織能夠最有效率地實(shí)現(xiàn)其經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)目前的管理理論和實(shí)踐,企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。
崗位評(píng)價(jià)有哪幾種基本方法?()
薪酬體系設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備工作有哪些?()
基金項(xiàng)目中一般包含()。
以下關(guān)于績(jī)效考評(píng)周期說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
績(jī)效考評(píng)的正確性、可靠性、有效性,主要受到以下哪些制約和影響?()