A.獎(jiǎng)勵(lì)
B.激勵(lì)
C.獎(jiǎng)賞
D.贊許
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A.環(huán)境因素
B.激勵(lì)因素
C.主觀因素
D.保健因素
A.經(jīng)濟(jì)理性模型
B.社會(huì)模型
C.判斷經(jīng)驗(yàn)與偏差模型
D.有限理性模型
A.游泳
B.寫(xiě)字
C.聞到菜香分泌唾液
D.讀書(shū)
A.組織因素
B.工作因素
C.領(lǐng)導(dǎo)因素
D.員工個(gè)人因素
A.通過(guò)招聘甄選合適的員工
B.通過(guò)內(nèi)部晉升來(lái)培養(yǎng)情感承諾
C.通過(guò)培訓(xùn)宣傳來(lái)培養(yǎng)情感承諾
D.通過(guò)溝通和支持來(lái)培養(yǎng)組織承諾
最新試題
掌握溝通技巧的方式有()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
期望理論中的“期望”是指?jìng)€(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()
關(guān)于人際溝通的過(guò)程中必須注意的特點(diǎn)是()。
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過(guò)程中的最初階段?()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
決策制定的影響因素有哪些?()