A.物質(zhì)和精神的關(guān)系
B.企業(yè)和職工的關(guān)系
C.繼承和發(fā)展的關(guān)系
D.共性和個性的關(guān)系
E.現(xiàn)實(shí)性和理想性的關(guān)系
F.理論和實(shí)踐的關(guān)系
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A.企業(yè)家管理水平的提高
B.企業(yè)家經(jīng)營觀念的轉(zhuǎn)變
C.企業(yè)職工素質(zhì)的提高
D.企業(yè)資本重組
A.管理主體與客體異國化
B.主體文化的民族性
C.管理模式的多樣性
D.管理的先進(jìn)性
E.不斷的發(fā)展性
A.鑒別企業(yè)理念的有效性
B.鑒別企業(yè)價值觀的行為裁踢是否切實(shí)可行
C.鑒別企業(yè)倫理觀是否正確
D.鑒別企業(yè)精神是否極具個性特征和凝聚力
A.病態(tài)渙散型
B.被動防衛(wèi)型
C.主動建設(shè)型
D.消極構(gòu)建型
A.建立健全獎懲制度
B.建立健全企業(yè)慶典、職工聯(lián)誼、勞動競賽、定期評選先進(jìn)模范典型等制度
C.建立培訓(xùn)制度,特別是新職工的教育和培訓(xùn)制度
D.建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)深入基層、甘當(dāng)表率作用的制度
E.要把企業(yè)價值觀的培育與職業(yè)道德建設(shè)緊密地結(jié)合起來
最新試題
企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”,其實(shí)是督促企業(yè)具有()
構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個()
企業(yè)文化的來源中,居于主導(dǎo)地位的應(yīng)該是()
美國通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問題的方案”的口號,該口號屬于()
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是()
華商精神
一般來說,價值是一個()。
回答“如何做”的問題的是()
在西方管理理論的發(fā)展邏輯中,企業(yè)文化管理理論具有三重邏輯地位,具體來說,分別是()。