單項選擇題近年來，許多國家集體談判的重心逐漸向（）轉移。
A、國家級
B、地方級
C、產業(yè)級
D、企業(yè)級
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你可能感興趣的試題
1.單項選擇題以下哪項，不屬于西方主要市場經濟國家集體談判的類型（）。
A、國家級
B、地方級
C、產業(yè)級
D、企業(yè)級
2.單項選擇題總體看，當前集中的集體協(xié)商和集體合同制度在（）仍然是非常重要的。
A、東歐
B、中歐
C、西歐
D、北歐
3.單項選擇題隨著經濟全球化和自由主義經濟的日益盛行，自20世紀90年代以來，主要工業(yè)化國家的集體談判出現了（）趨勢。
A、扁平化
B、官僚化
C、集約化
D、分散化
4.單項選擇題戰(zhàn)后的（）不僅是對勞動者的一種契約保障，而且稱為雇主謀求“工業(yè)和平”和工業(yè)利潤的手段之一。
A、勞工運動
B、集體協(xié)商制度
C、產業(yè)運動
D、三方機制
5.單項選擇題經過長期艱苦的探索，國外發(fā)達市場經濟國家普遍將（）作為調整勞動關系、平衡勞動關系雙方利益的基本法律制度。
A、勞工運動
B、集體協(xié)商
C、產業(yè)運動
D、三方機制
最新試題
企業(yè)在制定績效考核制度時需注意的事項，以下說法不正確的是（）。
題型：單項選擇題
以下對于勞動規(guī)章制度公示的各種方式的舉證，描述錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
在草擬勞動規(guī)章制度過程中，應使制度在滿足功能的前提下盡量簡化，這體現了勞動規(guī)章制度制定的（）要點。
題型：單項選擇題
下列關于工資集體協(xié)商代表的產生，描述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
勞動監(jiān)察應當遵循的原則不包括（）。
題型：單項選擇題
用人單位在進行員工背景調查時，需注意事項不包括（）。
題型：單項選擇題
用人單位在貫徹勞動標準時應該注意該勞動標準的適用范圍，即（）和行業(yè)范圍。
題型：單項選擇題
下列哪項不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
題型：單項選擇題
下列關于集體協(xié)商會議的結果，描述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
勞企協(xié)商議題非常廣泛，以下議題屬于一般性規(guī)定的是（）。
題型：單項選擇題