工資管理的原則包括：公正性原則、勞資之間或員工與組織之間互惠原則、競爭原則、激勵原則。
⑴確保最佳的勞動力。 ⑵有利于促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。 ⑶促進(jìn)勞資之間或員工與企業(yè)之間的關(guān)系和諧。
最新試題
試述城市居民最低生活保障制度的主要內(nèi)容。
簡述“五?！惫B(yǎng)的對象。
社區(qū)服務(wù)的特征有哪幾方面？
中國社會保障制度中存在的主要問題包括哪幾方面？
簡述社會保障制度改革的指導(dǎo)思想。
社會保險基金運(yùn)營
工作崗位評價
生育津貼
農(nóng)村貧困救助的主要方式有哪幾種？
“三無”人員