單項選擇題目標(biāo)管理有助于改進（）的職責(zé)分工。
A.市場結(jié)構(gòu)
B.運營結(jié)構(gòu)
C.薪酬結(jié)構(gòu)
D.組織結(jié)構(gòu)
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1.單項選擇題人才的激烈競爭必然引發(fā)薪酬的劇烈震蕩，從而導(dǎo)致（）價格的節(jié)節(jié)攀升。
A.礦產(chǎn)資源
B.生態(tài)資源
C.人力資源
D.物資資源
2.單項選擇題績效管理考評的結(jié)果能夠發(fā)現(xiàn)員工的不足及待開發(fā)的（），為員工的培訓(xùn)開發(fā)指明了方向。
A.潛力
B.技能
C.能力
D.潛能
4.多項選擇題薪酬的本質(zhì)是：（）
A.勞動力價格
B.市場交換行為
C.勞動力的勞動的價值的價格
D.市場競爭行為
5.單項選擇題下列薪酬管理術(shù)語中，表示薪酬水平最高的是（）
A.25P
B.30P
C.50P
D.80P