A.規(guī)范
B.強制
C.理想
D.人文
E.嚴(yán)謹
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A.法規(guī)
B.政策
C.法規(guī)與政策
D.戰(zhàn)略
E.策略
A.企業(yè)創(chuàng)業(yè)文化
B.企業(yè)守業(yè)文化
C.企業(yè)敗業(yè)文化
D.企業(yè)求實文化
E.創(chuàng)新企業(yè)文化
A.威廉.大內(nèi)
B.馬斯洛
C.泰勒
D.梅奧
E.松下幸之助
A.企業(yè)精神革命
B.企業(yè)價值革命
C.企業(yè)形象變化
D.企業(yè)倫理道德革命
E.企業(yè)技術(shù)革命
A.及時的
B.適時的
C.全面的
D.部分的
E.相對的
最新試題
按照美國學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點，適應(yīng)風(fēng)險高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
對于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）
企業(yè)文化的道德性標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是（）
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的（）
企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無形資產(chǎn)，為企業(yè)帶來生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽度的提高，是企業(yè)文化的（）
沃爾瑪與眾不同的“小城鎮(zhèn)戰(zhàn)略”體現(xiàn)了其企業(yè)文化競爭中的（）
回答“如何做”的問題的是（）
企業(yè)文化的來源中，居于主導(dǎo)地位的應(yīng)該是（）
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實際工作出發(fā)，適應(yīng)社會的實踐情況和實際需要，同時又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）