單項選擇題方法中不屬于考評指標量化的方法是（）

A.加權
B.標度劃分
C.賦分
D.計分


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2.單項選擇題程序的變化性比較有限，工作性質是半重復性的，需要一些決策運作。這是一種什么樣的培訓策略？（）

A.日常工作
B.按細節(jié)說明的工作
C.工作操作程序有變化
D.計劃和操作復雜的工作

3.單項選擇題招工簡章，進行“安民告示”。這是企業(yè)每年一次招聘錄用工作的哪個階段？（）

A.籌劃與準備階段
B.宣傳與報名階段
C.考核與錄用階段
D.崗前教育與安置階段

4.單項選擇題人員分析，確定人員標準。這是招聘選拔工作的哪一階段？（）

A.準備階段
B.實施階段
C.選擇階段
D.檢驗效度階段

5.單項選擇題在招募、選擇、錄用和安置員工的過程中所發(fā)生的費用稱為（）

A.人力資源的獲得成本
B.人力資源的開發(fā)成本
C.人力資源的使用成本
D.人力資源保障成本