多項選擇題關(guān)于當(dāng)事人訂立無固定期限勞動合同，下列選項符合法律規(guī)定的有（）。

A.張某到某公司應(yīng)聘，提議在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立無同定期限勞動合同
B.王某在某公司連續(xù)工作滿10年，要求與該公司簽訂無固定期限勞動合同
C.李某在某國有企業(yè)連續(xù)工作滿10年，距法定退休年齡還有12年，在該企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，主張企業(yè)有義務(wù)與自己訂立無固定期限勞動合同
D.趙某在與某公司連續(xù)訂立的第二次固定期限勞動合同到期，公司提出續(xù)約時，趙某要求與該公司簽訂無固定期限勞動合同


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1.多項選擇題甲公司與勞動者李某在勞動合同中約定的下列事項，無效的有（）。

A.發(fā)生工傷，公司概不負(fù)責(zé)
B.合同期滿單位無須向李某支付經(jīng)濟(jì)補償金
C.試用期內(nèi)公司可隨時解除與李某的勞動合同
D.合同期滿后的三年內(nèi)，李某不得從事與甲公司同類業(yè)務(wù)

2.多項選擇題下列屬于能夠引起勞動法律關(guān)系產(chǎn)生、變更或消滅的法律事實有（）。

A.勞動行政管理行為
B.勞動仲裁行為
C.自然災(zāi)害
D.勞動者患病

3.多項選擇題根據(jù)我國《憲法》、《勞動法》等法律規(guī)定，勞動者的勞動權(quán)利包括（）。

A.自主擇業(yè)權(quán)
B.接受職盤培訓(xùn)的權(quán)利
C.結(jié)社權(quán)
D.參與單位重大事項決策的權(quán)利