A.發(fā)生工傷，公司概不負(fù)責(zé)
B.合同期滿單位無須向李某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
C.試用期內(nèi)公司可隨時(shí)解除與李某的勞動(dòng)合同
D.合同期滿后的三年內(nèi)，李某不得從事與甲公司同類業(yè)務(wù)
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A.勞動(dòng)行政管理行為
B.勞動(dòng)仲裁行為
C.自然災(zāi)害
D.勞動(dòng)者患病
A.自主擇業(yè)權(quán)
B.接受職盤培訓(xùn)的權(quán)利
C.結(jié)社權(quán)
D.參與單位重大事項(xiàng)決策的權(quán)利
A.5000元
B.10000元
C.15000元
D.20000元
A.1/2以上
B.2/3以上.
C.3/4以上
D.4/5以上
A.12個(gè)月
B.15個(gè)月
C.18個(gè)月
D.24個(gè)月
最新試題
關(guān)于用人單位與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同的時(shí)間，不符合法律規(guī)定的是（）
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位享有單方調(diào)崗權(quán)的情形是（）
關(guān)于女職工生育津貼，說法正確的是（）
用人單位與依法領(lǐng)取退休金人員建立的用工關(guān)系是（）
用人單位對拒絕單位為其繳納社保員工的處理，符合相關(guān)法律規(guī)定的是（）
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本*單位的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付，其中月工資標(biāo)準(zhǔn)是（）
按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以申請先予執(zhí)行，下列有關(guān)說法正確的是（）
某金融機(jī)構(gòu)招用人員過程中不符合就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定的行為是（）
我國未參加的核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的國際勞工立法的條約是（）
女職工紀(jì)某體檢時(shí)確認(rèn)懷孕，后未經(jīng)請假外出旅游。公司以紀(jì)某連續(xù)曠工超過10天，嚴(yán)重違反規(guī)章制度為由解除勞動(dòng)合同。關(guān)于本案，說法正確的是（）