單項選擇題《勞動合同法》第4條規(guī)定，有關(guān)用人單位勞動規(guī)章制度的決定方式和企業(yè)重大事項的決定屬于企業(yè)經(jīng)營管理自主范疇，用人單位具有“（）”｡
A.共決權(quán)
B.否定權(quán)
C.單決權(quán)
D.投票權(quán)
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1.單項選擇題從性質(zhì)上說，（）是指用人單位工會代表和職工代表與相應(yīng)的用人單位代表，就勞動標(biāo)準(zhǔn)和勞動條件進(jìn)行商談，并簽訂集體合同的法律行為｡
A.勞資協(xié)商
B.集體協(xié)商
C.廠務(wù)公開
D.職代會
2.單項選擇題（）是組織管理溝通的一種表現(xiàn)形式，它是指為了實現(xiàn)一定的組織目標(biāo)，雇主和雇員之間相互傳遞信息､思想和情感，并達(dá)成共同協(xié)議的過程｡
A.勞資溝通
B.勞資協(xié)商
C.集體溝通
D.集體協(xié)商
3.單項選擇題（）是指職代會根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定所具有的兩項基本權(quán)利｡
A.任免權(quán)和審議權(quán)
B.決定權(quán)和否決權(quán)
C.否決權(quán)和審議權(quán)
D.決定權(quán)和任免權(quán)
4.單項選擇題企業(yè)重大決策必須通過廠務(wù)公開聽取職工意見，并提交（）審議｡
A.企業(yè)黨政聯(lián)席會
B.企業(yè)工會
C.董事會
D.職工代表大會
5.單項選擇題相較于非國有企業(yè)､集體企業(yè)及其控股企業(yè)，根據(jù)《企業(yè)民主管理規(guī)定》的規(guī)定，國有企業(yè)､集體企業(yè)及其控股企業(yè)還應(yīng)該進(jìn)行廠務(wù)公開的一項內(nèi)容是（）
A.集體合同文本和勞動規(guī)章制度的內(nèi)容
B.職工提薪晉級､工資獎金收入分配情況
C.社會保障以及企業(yè)年金的繳費情況
D.勞動爭議及處理結(jié)果情況
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《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》將商業(yè)信息分為（）兩類｡
題型：多項選擇題
下列哪種情形職工代表資格仍然繼續(xù)行使（）。
題型：單項選擇題
職工代表大會主席團(tuán)中（）應(yīng)超過半數(shù)
題型：多項選擇題
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題型：多項選擇題
企業(yè)決策層與工會之間就勞資關(guān)系的溝通屬于（）。
題型：單項選擇題
利用互聯(lián)網(wǎng)的形式征集職工反饋意見有什么優(yōu)點？（）
題型：多項選擇題
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題型：單項選擇題
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題型：單項選擇題
下列不屬于影響盈利指標(biāo)的是（）
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下列人員不得擔(dān)任企業(yè)基層工會委員會的人選（）
題型：多項選擇題