A.群體內(nèi)人際關(guān)系
B.群體壓力
C.目標(biāo)整合
D.群體的領(lǐng)導(dǎo)方式
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你可能感興趣的試題
A.行為者和觀察者的歸因分析
B.自我服務(wù)偏向
C.客觀投射作用
D.高估個(gè)人素質(zhì)
A.合理安排原則
B.理論聯(lián)系實(shí)際原則
C.能力閾限原則
D.能力互補(bǔ)原則
A.組織的目的是實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)
B.組織通過專業(yè)分工與協(xié)調(diào)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
C.組織要適應(yīng)環(huán)境的變化
D.組織是人組成的集合
E.以上都不對
A.維系功能
B.認(rèn)知功能
C.始動(dòng)功能
D.指向功能
E.強(qiáng)化功能
A.成員輪換
B.設(shè)置超級(jí)目標(biāo)
C.鼓勵(lì)競爭
D.完善規(guī)章制度
E.設(shè)置綜合領(lǐng)導(dǎo)
最新試題
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能?()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
團(tuán)隊(duì)的作用在于()。
在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中,以下哪些因素會(huì)影響員工的激勵(lì)程度?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面?()
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
根據(jù)大五人格理論,下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()