A.書面
B.口頭
C.書面或口頭
D.其他
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A.創(chuàng)業(yè)計(jì)劃構(gòu)想細(xì)化
B.客戶調(diào)查
C.文檔制作
D.答辯陳詞和反饋
A.組隊(duì)
B.選項(xiàng)
C.調(diào)研
D.成文
A.知識(shí)結(jié)構(gòu)
B.價(jià)值觀念
C.個(gè)性特征
D.目的
E.利益
A.堅(jiān)持新穎獨(dú)特的原則
B.堅(jiān)持符合政策導(dǎo)向的原則
C.堅(jiān)持單一集中的原則
D.堅(jiān)持不熟不做的原則
A.創(chuàng)新能力是創(chuàng)業(yè)能力的核心
B.決策能力是創(chuàng)業(yè)能力的支柱
C.組織協(xié)調(diào)能力是創(chuàng)業(yè)能力的基礎(chǔ)
D.交往應(yīng)變能力是創(chuàng)業(yè)能力的保證
E.專業(yè)知識(shí)技能是創(chuàng)業(yè)能力的關(guān)鍵
最新試題
在筆試過程中，拿到試卷后錯(cuò)誤的做法是（）。
在職人員從事技術(shù)工種，但還沒有相應(yīng)職業(yè)資格證書的在崗人員，必須參加職業(yè)技能培訓(xùn)，拿到職業(yè)資格證書再上崗。
創(chuàng)業(yè)初期財(cái)務(wù)相對(duì)簡(jiǎn)單。只需要一名會(huì)計(jì)和一名出納就可以了。
個(gè)人求職簡(jiǎn)歷中的特點(diǎn)特長(zhǎng)內(nèi)容中可以是文體、書法、寫作、釣魚、愛好等。
應(yīng)聘公務(wù)員、銀行職員應(yīng)穿著（）。
營(yíng)銷管理是指為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)或者組織目標(biāo)，建立和保持與目標(biāo)市場(chǎng)之間的互利的交換關(guān)系，而對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的分析、規(guī)劃、實(shí)施和控制，其管理過程包括（）。
擇業(yè)觀念的核心是個(gè)人的社會(huì)定位和志向。
時(shí)間“四象限”法是美國(guó)的管理學(xué)家科維提出的時(shí)間管理理論。
面試時(shí)要以最快的語速陳述自己的觀點(diǎn)，盡量表達(dá)出多的內(nèi)容。
創(chuàng)業(yè)人員自籌資金不足的，可以向金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)小額貸款，個(gè)人貸款額度最高為10萬元，由小額貸款擔(dān)?；鸸芾頇C(jī)構(gòu)按照規(guī)定提供貸款擔(dān)保。