壓力是一種驅動力，壓力越大越能提高工作效率。

個人求職簡歷中的特點特長內容中可以是文體、書法、寫作、釣魚、愛好等。

在擇業(yè)方法中，訪談法的三個步驟為確定訪談內容及對象、實施訪談、分析訪談材料。

時間“四象限”法是美國的管理學家科維提出的時間管理理論。

專業(yè)知識測試是為了檢驗求職者是否具有擔任某一工作所要求的專業(yè)知識水平和相關的實際能力而設置的。

自薦信的格式包括稱呼、正文、結尾和落款。

喜歡按照別人的指示辦事，不愿自己獨立作出決策，而喜歡讓他人對自己的工作負責屬于（）職業(yè)性格類型。

求職自我推薦時，（）是前提、（）是關鍵、（）是保證，三者缺一不可。

作為職場新人，工作中出了問題要積極找到各種理由給自己開脫，避開自己的責任，給領導留下好印象。

創(chuàng)業(yè)人員自籌資金不足的，可以向金融機構申請小額貸款，個人貸款額度最高為10萬元，由小額貸款擔?；鸸芾頇C構按照規(guī)定提供貸款擔保。