A.團隊管理者應該盡量給團隊成員提供幫助和支持,而不是指示
B.管理者應該充分地授權(quán)
C.調(diào)動團隊成員的活力和熱忱
D.鼓勵成員間自由地、建設性地表達他們的情緒及意見
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A.團隊的共同目標有下列特點:有意義、可衡量、可接受、實際性、時效性
B.一個團隊的階段目標是為總目標的達成而設置的
C.只要一個群體有共同目標,那么這個群體就是團隊
D.高效團隊的個人目標和團隊目標是一致的,個人目標必須效力于團隊目標
A.候機旅客
B.旅行團
C.足球隊
D.在一家醫(yī)院不同科室上班的醫(yī)生
A.團隊成員清楚自己和他人的角色和職責,并相互配合
B.團隊成員都埋頭做自己的事情,出現(xiàn)問題之后再相互交流
C.團隊成員清楚自己的職責,但是不清楚他人的職責
D.團隊成員各自為陣
A.團隊肯定是一個群體,但群體不一定是團隊
B.群體強調(diào)個人完成他們自己領(lǐng)域的任務,沒有共同的責任
C.在一起觀看球賽的人群是一個團隊
D.團隊一定有共同的目標
A.和客戶建立信任關(guān)系
B.下一個季度銷售額要有突飛猛進的增長
C.在年底之前提升新員工的崗位勝任力
D.在12月21日之前招聘5名新員工
最新試題
下列關(guān)于領(lǐng)導權(quán)力的說法錯誤的是()。
哪一項不是影響領(lǐng)導過程的關(guān)鍵變量?()
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對官僚者的描述?()
高LPC型的領(lǐng)導,如果面臨的環(huán)境較差時,將()。
根據(jù)伊森克的理論,如果一個人是不安、容易興奮的,那么他屬于下列哪一種類型?()
根據(jù)瑞丁對管理者的描述,分立型應該具有哪些特征?()
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對傳教士的描述?()
哪一個詞語用來描述一個自由放任的領(lǐng)導者所采用的方式?()
民主式領(lǐng)導者的缺陷不包括()。
有著鼓勵下屬超越他們預期績效水平的能力,這樣的領(lǐng)導是()。