員工福利可以劃分為幾種常見的類型，以下正確的是（）。

案例分析法中，解決問題的環(huán)節(jié)包括（）。

下面關(guān)于任務(wù)目標原則說法正確的是（）。

企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。

薪酬體系設(shè)計的基本要求是（）。

行為導(dǎo)向型客觀考評方法中，關(guān)鍵事件法的缺點是（）。

績效考評指標有多種分類方式，其中包含（）。

基金項目中一般包含（）。

以下哪些屬于薪酬職能的范圍？（）

通過員工的自我評價，采集相關(guān)信息的途徑和方法包括（）。