單一傭金計劃包括（）

開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）

薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中，第二步是（）

戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）

以下不屬于技能薪酬制的是（）

薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

非經(jīng)濟性福利為（）

（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。