A.內(nèi)部員工股一般不可以流通、上市、上柜、繼承、贈(zèng)送
B.內(nèi)部員工持股自愿原則
C.內(nèi)部員工股同其他股份一樣同股同權(quán)同利
D.內(nèi)部員工股不參與股息和紅利的分配
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A.銀行借款
B.公司股票
C.銀行擔(dān)保
D.公司擔(dān)保
A.為了招聘和挽留人才
B.激勵(lì)員工
C.易于借貸
D.提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
A.員工購買企業(yè)股份
B.員工持企業(yè)股
C.員工持股制度
D.員工有效股
A.取消
B.扣減
C.不變
D.增加
A.股票行權(quán)
B.現(xiàn)金行權(quán)
C.無現(xiàn)金行權(quán)
D.無現(xiàn)金行權(quán)并出售
最新試題
銷售人員薪酬方案設(shè)計(jì)的步驟有（）。
設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員工資收入的出發(fā)點(diǎn)是（）。
經(jīng)營者年薪制是以年度單位確定經(jīng)營者的基本收入，并視其經(jīng)營成果分檔（）的工資制度。
員工持股計(jì)劃的基本原則是（）。
經(jīng)營者年薪的結(jié)構(gòu)模式不包括（）。
經(jīng)營者任期未滿而主動(dòng)要求離開時(shí)，其擁有期股變現(xiàn)要按契約規(guī)定（）。
計(jì)算期權(quán)份數(shù)的公式是（）。
（）是由企業(yè)員工擁有本企業(yè)產(chǎn)權(quán)的一種股份制形式，起源于美國。
ESOP的發(fā)展，除了政府稅收和信貸上的優(yōu)惠之外，還有其他原因，其中不包括（）。
期股變現(xiàn)主要涉及的問題是（）。