A.銀行借款
B.公司股票
C.銀行擔(dān)保
D.公司擔(dān)保
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A.為了招聘和挽留人才
B.激勵(lì)員工
C.易于借貸
D.提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
A.員工購(gòu)買企業(yè)股份
B.員工持企業(yè)股
C.員工持股制度
D.員工有效股
A.取消
B.扣減
C.不變
D.增加
A.股票行權(quán)
B.現(xiàn)金行權(quán)
C.無現(xiàn)金行權(quán)
D.無現(xiàn)金行權(quán)并出售
A.持股人的拋售回收
B.通過留存股票賬戶回購(gòu)股票
C.通過股票的發(fā)行與留存回購(gòu)股票
D.通過留存股票的截留回購(gòu)股票
最新試題
期股變現(xiàn)主要涉及的問題是（）。
國(guó)外公司經(jīng)理人員的薪酬計(jì)劃分為（）。
ESOP實(shí)施程序和步驟章程上應(yīng)對(duì)（）、股份的回購(gòu)等一系列問題作出明確的規(guī)定。
我國(guó)還沒有關(guān)于實(shí)施員工持股計(jì)劃的統(tǒng)一的法規(guī)，因此在實(shí)施中多數(shù)屬于探索性質(zhì)，基本步驟是（）。
員工持股計(jì)劃的基本原則是（）。
企業(yè)內(nèi)部員工股具有的特點(diǎn)不包括（）。
期權(quán)行權(quán)所需股票的來源有兩個(gè)途徑，一是公司發(fā)行新股票，二是（）。
（）一般是指我國(guó)企業(yè)改制時(shí)內(nèi)部員工個(gè)人出資認(rèn)購(gòu)并持有本單位的部分股份。
銷售人員薪酬方案設(shè)計(jì)的步驟有（）。
經(jīng)營(yíng)者年薪制是以年度單位確定經(jīng)營(yíng)者的基本收入，并視其經(jīng)營(yíng)成果分檔（）的工資制度。