單項選擇題下列選項中，（）不是ERG理論提出的核心需要。
A.生存需要
B.成長需要
C.權力需要
D.關系需要
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1.單項選擇題（）不屬于奧爾德佛提出的核心需要理論。
A.生存需要
B.關系需要
C.成長需要
D.權力需要
2.單項選擇題成就感屬于需要層次理論中的（）。
A.安全需要
B.歸屬和愛的需要
C.尊重的需要
D.自我實現(xiàn)的需要
3.單項選擇題在弗羅姆的期望理論中，個人對績效與報酬之間關系的估計指的是（）。
A.效價
B.期望
C.工具性
D.動機
4.單項選擇題關于馬斯洛的需要層次理論，主要針對身體安全，以避免身心受傷害的需要是（）。
A.生理需要
B.安全需要
C.尊重的需要
D.自我實現(xiàn)的需要
5.單項選擇題（）是由馬斯洛的需要層次理論所得出的結論。
A.5種需要層級越來越高
B.未被滿足的需要不是行為的激勵源
C.5種層次的需要還可大致分為三大類
D.任何人都具有5種不同層次的需要，而且每個層次需要的強度相等
最新試題
下列關于馬斯洛需要層次理論說法不正確的是（）。
題型：單項選擇題
影響目標管理有效性的因素有（）。
題型：多項選擇題
成就需要高的人的特點是（）。
題型：多項選擇題
下列關于赫茲伯格雙因素理論中的激勵因素是（）。
題型：多項選擇題
員工普遍反映，其所工作的酒店工作枯燥無味，沒有挑戰(zhàn)性與職業(yè)生涯規(guī)劃，無法有效施展自己的才能；酒店員工溝通機會少得可憐，缺少集體活動，沒有有效的溝通平臺，大齡未婚職工人數(shù)日漸上升。員工的這些情況反映出在高層次需要沒有得到滿足時，對低層次的需要就會顯得更加渴望，這符合（）的觀點。
題型：單項選擇題
下列關于ERG理論陳述正確的是（）。
題型：多項選擇題
斯肯倫計劃融合了（）兩種概念
題型：多項選擇題
高成就需要的人適宜的工作是（）。
題型：多項選擇題
下列關于質(zhì)量監(jiān)督小組說法不正確的是（）。
題型：單項選擇題
感到不公平的員工采用恢復平衡的方式包括下列的（）。
題型：多項選擇題