A.為促進社會和諧,個人"節(jié)約"上,對揮霍無度者應(yīng)予包容
B.在部門實行節(jié)約應(yīng)該建立目標責任制
C.企業(yè)厲行節(jié)約,需要建立相應(yīng)的企業(yè)操作規(guī)范或計量標準
D.在社會領(lǐng)域倡導(dǎo)節(jié)約,所有人應(yīng)像陳光標那樣摒棄汽車改騎自行車
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A.中心時刻牢記操作規(guī)程
B.崗前加強操作規(guī)程演練
C.上崗時必須堅持操作規(guī)程
D.操作時要多嘗試使用新方法
A.所謂平等待人,即尊重人格,但服務(wù)方式可以有所不同
B.所謂按照貢獻取酬,即多勞多得,不勞動者不得食
C.所謂公私分明,即只要不是牟取個人利益,就必然是為公的
D.所謂堅持原則,即首先要立場堅定,同時要方法適當靈活
A.馬克思主義指導(dǎo)思想
B.共同富裕的社會思想
C.以改革創(chuàng)新為核心的時代精神
D.社會主義榮辱觀
A.職業(yè)觀念由盡本職"轉(zhuǎn)向’盡天職"
B.管理思想從"物本"轉(zhuǎn)向"人本"
C.職業(yè)重點由"群眾"轉(zhuǎn)向"個體"
D.管理作風從"控制"轉(zhuǎn)向"參與"
A.合議制度
B.自愿履行制度
C.管轄制度
D.隸屬制度
E.區(qū)分舉證責任制度
最新試題
調(diào)解委員會調(diào)解與人民法院處理勞動爭議時的調(diào)解區(qū)別在于()。
安全生產(chǎn)檢查制度是()對勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、制度的實施依法進行監(jiān)督檢查的制度。
關(guān)于異地派遣勞動者與派遣機構(gòu)和接受單位的勞動爭議的管轄權(quán)問題,下列敘述正確的是()。
勞動爭議仲裁的基本制度包括()。
關(guān)于"奉獻"的特征,正確的是()
仲裁委員會對()可優(yōu)先立案,優(yōu)先審理。
關(guān)于勞動爭議的協(xié)商解決表述正確的是()。
仲裁時效制度的特征包括()。
依照"節(jié)約"的價值差異性,在具體實踐中()
在企業(yè)經(jīng)營過程中,應(yīng)該秉持的正確利益觀是()