單項選擇題“金降落傘”合同指的是（）
A、當(dāng)公司被另一公司收購時，保護(hù)雇員的一種津貼
B、管理人員退休時，公司提供的一種津貼
C、員工退休時，公司提供的一種津貼
D、當(dāng)公司被另一公司收購時，保護(hù)管理人員的一種津貼
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級經(jīng)濟(jì)師中級人力資源真題
- 2017年中級經(jīng)濟(jì)師中級人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級人力資源》真題（缺59、67、74題）
- 2020年（11月21日上午場）中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年（11月22日下午場）中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》真題及答案（暫缺試題）
- 中級經(jīng)濟(jì)師（人力資源管理）考前沖刺三
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題當(dāng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益下降，而生活指數(shù)提高時，企業(yè)多會采用的方法是（）
A、減少員工工資
B、增加員工工資并裁員
C、維持現(xiàn)狀
D、減少員工工資并裁員
2.單項選擇題在崗位評價過程中，通過依據(jù)不同的薪酬因素，多次對崗位排序，然后再綜合考慮每一個崗位的序列等級，最終確立崗位序列，以上評價方法被稱為（）
A、崗位歸類法
B、排序或序列法
C、要素比較法
D、要素計點(diǎn)法
3.單項選擇題我國現(xiàn)階段的社會保障體系中，主要針對勞動者的是（）
A、社會保險
B、社會優(yōu)撫
C、社會救濟(jì)
D、社會福利
4.單項選擇題要求薪酬設(shè)定應(yīng)該對崗不對人，實(shí)行同崗?fù)?，這是薪酬管理的（）
A、內(nèi)部公平原則
B、外部公平原則
C、員工公平原則
D、崗位公平原則
5.單項選擇題規(guī)定最長工作時間，超時的工資支付，企業(yè)代繳的各類醫(yī)療、工作、計生、死亡、養(yǎng)老、失業(yè)保險等屬于國家（）方面的政策法規(guī).
A、薪酬
B、福利
C、勞動關(guān)系
D、津貼
最新試題
同時效度與預(yù)測效度同屬于（）。
題型：單項選擇題
.在戰(zhàn)略執(zhí)行的五個要素中，人力資源管理負(fù)有主要責(zé)任的基本變量包括（）
題型：多項選擇題
下列關(guān)于年薪制的說法，錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
對于采取外部成長戰(zhàn)略的企業(yè)來說，最重要的人力資源任務(wù)是（）
題型：單項選擇題
下列關(guān)于績效評價技術(shù)中的量表法的說法，正確的是（）
題型：單項選擇題
不適合大型企業(yè)進(jìn)行中長期人力資源需求預(yù)測的方法是（）。
題型：單項選擇題
下列選項中，不屬于人力資源需求大于供給時組織可以采用的措施是（）
題型：單項選擇題
在決定組織的戰(zhàn)略能否得到成功執(zhí)行的五個重要因素中，人力資源管理會對其產(chǎn)生直接影響的因素是（）。
題型：單項選擇題
下列選項中，不屬于員工申訴管理的原則的是（）。
題型：單項選擇題
組織在進(jìn)行人力資源規(guī)劃的過程中，需要回答的問題主要有（）
題型：多項選擇題