經(jīng)濟(jì)方法的調(diào)節(jié)特性主要體現(xiàn)在（）。

決定宣傳教育方法的具體內(nèi)容，進(jìn)行方式和不同性質(zhì)的特性是（）。

管理學(xué)家孔茨、穆尼等認(rèn)為一個(gè)部門(mén)是否具有直線、參謀或職能的特點(diǎn)，主要取決于（）。

職務(wù)評(píng)價(jià)是人員配備過(guò)程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，其方法有（）。

行政方法的強(qiáng)制性的基礎(chǔ)是（）。

人員配備是一個(gè)復(fù)雜的，細(xì)致的工程，人員配備的預(yù)測(cè)方法有（）。

客觀事物的變化是永恒的，計(jì)劃的變革是（）。

管理系統(tǒng)上下分出等級(jí)層次就是（）。

控制工作的本質(zhì)是（）。

適用范圍最小，適應(yīng)性最強(qiáng)的管理方法是（）。