問(wèn)答題如何運(yùn)用氣質(zhì)、性格、能力方面的知識(shí)做好警察組織管理工作?
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警察組織活動(dòng)的最高宗旨是()。
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有一些溝通是為了渲泄情緒,解除內(nèi)心緊張,這是溝通的()功能。
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赫茨伯格認(rèn)為影響積極性的因素可分為激勵(lì)因素和()兩大類,因而被稱為《雙因素理論》。
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警察組織管理精神世界中最核心、最本質(zhì)的是()。
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氣質(zhì)是人的()在人的行為和活動(dòng)中的表現(xiàn)。
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態(tài)度是指?jìng)€(gè)體對(duì)某種對(duì)象所持有的評(píng)價(jià)和()。
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能力的個(gè)別差異主要表現(xiàn)為能力發(fā)展水平的差異、()和能力表現(xiàn)早晚的差異。
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關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)有效性的研究,按研究的內(nèi)容和發(fā)展趨勢(shì),大致可分為品質(zhì)理論、行為理論和()。
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西方管理科學(xué)的發(fā)展,大致可分為經(jīng)驗(yàn)管理、科學(xué)管理和()三個(gè)階段。
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勒溫把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的行為分為專制式、()和放任自流式的三類領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。
題型:填空題